Der durchschnittliche finnische Arbeitstier arbeitet in seiner etwa 40-jährigen Karriere rund 70.000 Stunden. In so langer Zeit macht man sich viele Gedanken über die Arbeit – besonders, da für die Hälfte der berufstätigen Finnen die Arbeit die wichtigste Quelle für das eigene Selbstwertgefühl ist. Die wichtigste Statistik über finnische Arbeit besagt, dass für 90 % der Finnen der Sinn der Arbeit mit guten Beziehungen und Freunden am Arbeitsplatz verbunden ist – kurz gesagt, mit dem Humor am Arbeitsplatz. Wenn Finnen über Arbeit sprechen, bewegen sich die Themen oft irgendwo zwischen ständiger Ausbeutung und Verhandlungen über Personalabbau – unabhängig davon, ob es tatsächlich Spaß macht und sicher ist. Meiner Theorie nach ist unser agrarischer und von Holzarbeiten geprägter Genpool nicht mit der Entwicklung Schritt gehalten, und unser Arbeitsstil ist immer noch von dem alten Mollakkord geprägt, den unsere Vorfahren uns beim Graben von Sümpfen hinterlassen haben. Betrachtet man den finnischen Arbeitsplatzhumor durch diese Brille, wundert es einen nicht mehr, warum der finnische Humor insgesamt so eigenwillig und exotisch ist. Ein gutes Beispiel dafür ist ein vor ein paar Jahren auf YouTube kursierendes Video, in dem die Sommeraushilfen eines kleinen Supermarkts bei der Inventur vielleicht das größte Domino aus Einzelhandelswaren der Welt aufbauten. Auch wenn das Video auf seine finnische Art ziemlich frech war, wurde darin mit Humor die Marke der betreffenden Handelskette sehr einfallsreich thematisiert. Diese Erinnerung begleitet mich jedes Mal, wenn ich in einer Filiale dieser Kette einkaufe – und ich frage mich, welche Streiche die Jungs im Hinterzimmer und im Versand wohl gerade aushecken. Genau diesen Stil und dieses Gefühl wollten wir auch im Unternehmensvideo von Dimex einfangen. Jedes Beispiel für Arbeitsplatzhumor im Dimex-Unternehmensvideo stammt direkt aus dem echten Leben. Deshalb sind die im Video gezeigten Missgeschicke auch viel authentischer als geskriptete Sketche. So brachte die lockere Herangehensweise an das Thema Arbeit einen neuen Blickwinkel in die Präsentation der Arbeitskleidung, der perfekt zu Dimex passte. Nach diesen Stimmungsbildern fühlt sich das 70.000-Stunden-Projekt gleich viel weniger freudlos an. Mit diesen Bildern und Eindrücken! -Antti Mäkelä / Unoam